מחלקת משאבי אנוש

מחלקת משאבי אנוש רואה עצמה כשותפה אסטרטגית של הארגון, לקידום מדיניות ויעדי החברה. אנו במשאבי אנוש, מהווים הגוף המוביל בעיצוב תרבות ארגונית, המעודדת מצויינות תוך פיתוח אישי ומקצועי של העובדים. המחלקה אחראית על טיפול בהון האנושי וחוויית העובד לאורך כל מסלול חייו בארגון משלב הגיוס ועד לסיום העבודה בחברה. המחלקה מובילה תהליכי גיוס וקליטה מקצועיים ואיכותיים, בהתאם לדרישות הארגון, המחלקה המגייסת ובהתאמה לכישורי המועמדים. 

העובדים הנקלטים, עוברים תהליך הכשרה והדרכה גם בכניסה לתפקיד וגם לאורך השנים, בהתמקצעות ושמירה על כשירותם דרך קבע – בהובלת צוות הדרכה ופיתוח ארגוני במחלקת משאבי אנוש. התמקצעות העובדים שלנו עומדת בראש סדר העדיפויות, לאור העובדה שמקצועות הרכבת הקלה הינם חדשים בארץ, ואנו מהווים חלוץ מקצועי בתחום. 

אנו פועלים כל העת לטובת פיתוח ההון האנושי, יצירת תרבות ארגונית ומחוברות של עובדינו, באמצעות פיתוח צוותים ומנהלים ותהליכים ארגוניים רחבי היקף.